da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19, Post
– di Laura Basso. La drammaticità dell’emergenza creata dall’epidemia in corso non deve assolutamente scoraggiare ogni costruttiva riflessione volta al futuro. Un aspetto positivo sul quale il mondo del lavoro è chiamato a ragionare è sicuramente rappresentato...
da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19
– di Laura Basso. Quale sostegno è previsto ai lavoratori per il mese di marzo? Il DPCM n. 18/2020 ed il Decreto del Ministero del Lavoro ( di concerto con il provvedimento del MEF del 28.03.2020) prevedono il diritto ad una indennità della somma di Euro 600,00,...
da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19
– di Niccolò Poli. Vi sono specifiche norme che interessano il settore della sanità privata? Sì; i primi articoli del Decreto Cura Italia (dal numero 3 al n.17) sono incentrati sul tema sanità. Orbene, nello specifico, lo stato di emergenza ha concesso alle...
da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19
– di Serena Cappiello. Con il Decreto Legge n. 19 del 25 marzo 2020 si è cercato di riordinare l’elevata mole di norme introdotte in questo periodo di emergenza: sono state previste nuove misure e restrizioni per il contenimento della diffusione del COVID 19 e...
da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19
– di Gabriella Crosariol. La presente tematica trova una base di soluzione, che naturalmente andrà calibrata su ogni singolo tipo di contratto, nelle seguenti (anche pratiche) considerazioni. 1) In via preliminare va esaminato il testo contrattuale, per...
da Dusi Law | Mar 30, 2020 | Covid-19
– di Mario Dusi. Troppo spesso (e ancora più in questo periodo) viene usato in modo generico il termine forza maggiore relativamente ai rapporti contrattuali tra le parti, senza tenere conto del fatto che nel nostro sistema legislativo non esiste una definizione...
